语料库与大数据导学团队是一支学术研究与人才培养并重的精英团队。团队指导老师——詹宏伟教授，是外国语言学及应用语言学硕士点负责人，兼任中国语言教育研究会理事、浙江省外文学会理事，入选“之江”青年学者，杭州市131人才，荣获杭州市优秀教师称号。在指导老师詹宏伟教授的带领下，团队成员在学术研究和创新实践中取得了显著成就：

团队在本领域的国际期刊发表高水平论文4篇，其中发表于一类期刊3篇，二类期刊1篇。主持项目共3项，其中省级目1项，市级1项，校级1项。国家级学科竞赛获奖1项。团队成员踏实肯干，热衷科研，不断追求卓越，其中被评为省级优秀毕业生1人，校级优秀毕业生1人，荣获研究生国家奖学金2人，优秀研究生荣誉称号2人，研究生科研成果单项奖1人，学业奖学金一等奖2人，学业奖学金二等奖2人，学业奖学金三等奖3人。

立德树人：把党建思政融入团队建设全过程

“语料库与大数据导学”团队在党建思政、科学道德和学风建设方面，积极践行“三融合”模式。团队将党建工作深度融入科研活动之中，有效增强了团队凝聚力和思想共识。在科研过程中，团队始终坚守诚信原则，不断强化科学道德教育，积极倡导严谨求实的学术态度，注重细节和质量，强调实证研究，要求研究结果必须基于可靠的数据和严谨的分析，坚决杜绝任何学术不端行为。此外，团队高度重视学风建设，尤其在时间管理和规划方面有严格的要求，确保科研项目和研究计划能够高质量地按时完成。团队成员曾谈到“在学习时间的安排上，我们团队有属于自己的特殊机制。工作日基本在校认真学习，、我们主张每位同学都能保证每天4小时的阅读时间，以量变引起质变。”同时，语料库与大数据导学团队通过组织学术组会、开展科研互助等多种形式，营造了浓厚的学习氛围，鼓励团队成员之间分享经验、互相支持，从而不断提升团队整体的学术水平和创新能力。

团结协作：学术支持与情感支持同向同行

一枝独放不是春，百花齐放春满园。团队成员心往一处想，劲往一处使，在朝夕相处、并肩作战中结下了深厚的“革命友谊”。在探索科研的道路上，大家相互陪伴、相互信任、相互成就、在双向奔赴中共同成长，形成了一个有凝聚力、有温情的导学团队。

在科研学习中，师生协作，凝心聚力，为每位同学的发展提供学术支持。团队注重培养学生的独立研究能力和批判性思维，鼓励团队成员对现有理论和研究进行深入的分析和质疑，同时提供必要的支持和反馈，不断寻求改进的方法，以提高研究的效率和效果。团队成员相互支持，如同森林中的树木，共同抵御风雨，分享阳光。成员间团结协作，信息共享，在交流探讨中碰撞出思维的火花。一个优秀的团队离不开团队老师的领导，詹宏伟老师决策明治，为团队成员指引方向，引领团队稳步前行。要求学生在做研究时语言清晰、逻辑严密，避免模糊不清的表述，鼓励学生通过积极参与各类研讨会、阅读最新文献等方式保持知识的更新，不断推动团队的专业成长。

除了学术上的支持和帮助，团队也秉持着温情化人的教育理念，为每位学生提供精神上的陪伴和情绪上的鼓励。在研究过程中难免会遇到压力和挑战，团队经常组织团建活动，提供分享个人的感受和想法的机会，帮助大家缓解压力，增强团队的凝聚力。此外，在平时的学习和生活过程中，团队老师对学生的指导事无巨细，无论多晚，都会耐心及时地回复，这些小细节让学生感到十分温暖和感动。团队成员密哲炜回忆起曾在论文投稿过程中被退稿的经历，那段时间情绪沮丧甚至想放弃投稿，但詹老师一再鼓励，牺牲春节假期陪伴亲人的时间，帮忙修改，通过电话和视频给予反馈，最终论文通过审核成功发表。

携手并进收获颇丰，追逐梦想未来可期

在詹宏伟教授的带领下，语料库与大数据导学团队锐意进取、齐心协力；成员携手共进、勇于创新。团队研究的语言学前沿知识提高了学生的学术素养，为未来的学习与工作提供了便利；团队成员间的争鸣与探讨、鼓励与陪伴，亦成为了每位成员心中宝贵的回忆。未来，团队会继续追求持续的创新能力，不断探索新的研究方法、技术和理论，保持学术研究的前沿性，力求在本学科领域取得更多创新性研究成果的目标。