各学院：

          2019年“硕师计划”专项推免工作将于9月初正式启动，推免生名单将于9月25日左右确定并上传研招系统。为帮助符合“硕师计划”条件的2020届本科毕业生能在截止时间前与教育行政主管部门成功签约，研究生院特联合临安区教育局携手临安主城区的4所学校与下周（初定9月5日或6日）来我校现场招聘各科教师23名（具体招聘计划和学校简介详见附件1）。经前期与临安区人社局的反复沟通，本次应聘成功即为正式签约（硕师计划签约合同模板详见附件2），后期无需再参加教师统一招考。

    因今年教育部的推免生名额尚未正式下达（一般于9月初），因此本次“硕师计划”专项推免生的条件及名额可参考上一年的《关于在2019届本科毕业生中实行“农村学校教育硕士师资培养计划”专项推荐免试攻读硕士研究生工作的通知》（详见附件3）。

    为开好此次供需见面会，请各学院在学生中充分做好宣传发动工作，并汇总有意向参加的学生信息，填写《学生基本信息汇总表》（详见附件4），于9月3日（周二）前将电子稿发至383331227@qq.com，本次见面会的具体时间和地点待正式确定后再另行通知，联系人：章舒，联系电话：28868360。

研究生院

2019年8月30日

附件1：临安区2019年“硕师计划”招聘岗位需求表、招聘学校简介

附件2：2019年浙江省“硕师计划”教师聘用合同

附件3：《关于在2019届本科毕业生中实行“农村学校教育硕士师资培养计划”专项推荐免试攻读硕士研究生工作的通知》

附件4：《“硕师计划”专项推免生供需见面会学生基本信息汇总表》

附件1：

临安区2019年“硕师计划”招聘岗位需求表

杭州市临安区晨曦小学简介

临安区晨曦小学创建于2004年9月，占地26000多平方米，建筑面积13000平方米。学校以“文化育人，科技见长，教学相长，和谐发展”为办学目标，坚持教育创新，在教育教学中形成了自己的特色。

“名誉教育”是晨曦小学在教育理论与实践中的创新,旨在培养学生的“名誉感”，用“名誉感”来规范自己，发展自己。“名誉教育”以培养学生良好的“自我概念”为切入口，提倡“我的名誉我珍惜，我的行为我负责”等基本理念；“名誉管理”是学校管理的一大特色，在“名誉管理”理论的指导下，学校坚持把价值引导放在第一位，倡导教师“自我管理、自我发展”，用宽松的环境来激励教师的创新精神，寻求教育幸福。学校中涌现出大量省、市优秀教师，教师队伍的整体实力迈上了新台阶。

杭州市临安区城北小学简介

临安区城北小学位于临安城区保锦山麓，西墅故地。校园占地52亩，办学规模为36个班。学校按浙江省一类标准建设，体艺楼、实验楼、图书楼、行政楼、学生餐厅、地下停车场、教学楼、课程楼等一应俱全，校区功能区域分明，错落有致。建有多功能报告厅、专用课程室、图书室、实验室、形体教室、录播教室、演播室、走廊书吧、书画展览室、电子阅览室等各类完全能满足现代化教育需求的教育教学场所。

学校将坚持正确的育人理念，充分挖掘地域文化，提升办学品质。学校以培育“雅致”品质学生为培养目标，以“丰富学生童年体验，丰满学生童年印记”为育人途径，追求“以人为本，人格健全，张扬个性”的教育境界。                                                        

杭州市临安区城东小学简介

    临安区城东小学创建于2015年9月。学校坐落于功臣山脚下，石镜街81号。学校现有班级31个，在校学生1380人，在职教师74人，其中杭州市教坛新秀4人，区“812”人才培养对象1人，区教坛新秀11人，区星级教师4人，大专及以上学历占100%，高级教师2人。

学校以“打造幸福笑园”为办学目标，以“幸福育人，育幸福人”为理念，以“培育德美健学创的幸福少年“为育人目标。几年来，在教育局的正确领导下，在全体师生的共同努力下，先后获得了省义务教育标准化学校、杭州市资源教室合格站、杭州市《学校课程建设》专项研究基地、区文明学校、区语言文字规范化学校、区禁毒教育示范学校、省健康促进学校铜奖等。

   学校环境优美，设施设备齐全。在未来的几年里，学校将逐年扩招成36个班的大规模学校，同时学校将整体布局调整，设计建成一所硬件设施先进，师资队伍强大的全新现代化校园。

杭州市临安区青山湖科技城第二小学简介

办学理念:陪伴每一个孩子享受美好童年

发展愿景:绽放天性多彩童年

育人目标:培育会相处、善思考、有情趣、富活力的灵动儿童

杭州市临安区青山湖科技城第二小学位于青山湖科技城内，总用地面积32422平方米，按浙江省I类标准建设36个班级，设置教学楼、办公楼、报告厅、图书馆、风雨操场等。现有一年级6个教学班，教师15人，学生240余人。

附件2：

2019年浙江省“硕师计划”教师聘用合同

甲方：杭州市临安区教育局

乙方：“硕师计划”研究生

根据《教育部办公厅关于进一步加强推荐优秀本科毕业生免试攻读研究生工作的通知》（教育部教学厅[2014]5号）及《浙江省教育厅办公室关于做好2011年“农村学校教育硕士师资培养计划”实施工作的通知》等有关文件精神，经甲、乙双方协商，自愿签订本聘用合同。

一、乙方愿意受聘到甲方下属杭州市临安区___________________担任编制内正式教师。聘期共计3年，从2020年8月至2023年7月。

二、乙方持《2019年“硕师计划”研究生登记表》于2020年7月31日前到甲方办理报到手续，并由甲方帮助乙方办理人事档案、户籍、党团组织关系等转入工作。

三、乙方在聘期内享受甲方编制内正式教师的一切权利，同时履行编制内教师应履行的义务。

四、乙方在工作期间，必须拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，服从工作单位的工作安排，接受工作单位的管理，遵守工作单位的各项规章制度，虚心学习，努力工作，充分运用所掌握的知识和技能为工作单位服务，努力提高教育教学水平。

五、甲方负责对乙方政治、业务培养和日常管理，要热情关心支持乙方的学习、工作和生活，定期了解乙方的思想政治表现和从事教育教学等情况，并予以指导和帮助。督促乙方工作单位为乙方提供必要的工作、生活条件。

六、甲方协助乙方工作单位做好对乙方进行年度考核和服务期满考核工作，并将考核意见（包括在学校担任的教学工作、其他工作，以及完成工作情况，注明是否通过年度考核）填入乙方《2019年“硕师计划”研究生登记表》。

七、乙方在聘用期内，未经甲方同意和省教育厅批准，不得调离、辞职、出国等。若乙方由于身体状况等特殊原因不能在甲方所在区原工作单位任教的，可由甲方调整到本区域内其他中小学任教。

八、其他约定。（无）

九、2020年7月，乙方需按时本科毕业并获得学士学位，否则本聘用合同自动终止。

十、若乙方在服务期内违反本合同，须向甲方交纳违约金（甲方为其支付的除基本工资以外的全部费用的两倍），并由甲方报请省教育厅和杭州师范大学取消其“硕师计划”研究生资格。

十一、若甲方违反本聘用合同，乙方有权向省教育厅等有关部门提出申诉，责成甲方执行本聘用合同，若甲方仍不执行本合同，须参照有关规定承担相应违约责任。

十二、本聘用合同经双方签字，并加盖公章后生效，有效期从合同签订之日起至乙方聘用期满为止。本合同一式四份，省教育厅、杭州师范大学、甲方、乙方各持一份。

本聘用合同未尽事宜，由双方本着诚信为本、友好合作的原则共同协商解决。

甲方（公章）                   乙方

负责人签名：       “硕师计划”研究生签名：

年月日

附件3：

关于在2019届本科毕业生中实行“农村学校教育硕士师资培养计划”专项推荐免试攻读硕士研究生工作的通知

根据《教育部办公厅关于进一步加强推荐优秀本科毕业生免试攻读研究生工作的通知》（教育部教学厅[2014]5号）及浙江省教育厅有关文件精神，现将我校2019届本科毕业生“农村学校教育硕士师资培养计划”（简称：“硕师计划”）专项推荐免试攻读硕士研究生工作的有关事项通知如下：

一、推荐原则

公开、公平、公正，全面衡量，择优推荐，确保质量。

二、推荐对象

我校2019届全日制普通本科优秀毕业生（专升本、独立学院学生除外）。

三、推荐名额

经教育部核定，我校“硕师计划”推免名额为30名。

四、推荐条件

1．坚持四项基本原则，遵纪守法，无处分记录，思想品德测评为优良。

2．志愿到各中小学任教，尊重服务地区教育行政部门和学校的意见和要求，且服从省级教育行政部门安排。

3．专业基础扎实，学习成绩优良。综合素质测评成绩为年级前50%。

4．英语基础较好，全国大学英语四级考试达到425分及以上（710分制），艺术类、体育类等特殊专业需通过浙江省大学英语三级考试，学习其他语种者需达到相应的等级考试分数。

五、推荐程序

由于中国研究生招生信息网上2019年的推免服务系统进度表尚未更新，以下各程序的截止时间现参照去年的日程表，如有变化会及时更新，请注意查看。

1．9月7日前，学院向相关专业应届本科毕业生传达推荐通知。

2．9月13日前，有推免意向的毕业生向所在学院提出申请，填写“报名登记表”（附件2），交验成绩单及相关材料原件和复印件等（如外语等级考试成绩单、竞赛获奖证书、正规刊物发表的论文等）。

3. 9月14日，学院按推荐条件进行资格审查，填写推免资格汇总表（附件1）并与相关证明材料一起报送教务处教务科复核、备案。推荐名单需全院范围内公示10天。教务处教务科将各学院推荐名单汇总表发研究生院招生办公室。

4．符合推荐条件的学生自行与省内学校和教育局联系，签订“教师聘用合同”（附件3），合同必须有教育局盖章。研究生培养意向学校为其他高校的考生请自行与意向高校联系并办理相关手续。研究生培养意向学校为“杭州师范大学”的学生请按以下步骤继续办理。

5．符合推荐条件并签订聘用合同的学生登录校研究生院网站查看《2019年接收推荐免试硕士研究生办法》，并准备相关材料，所需材料及签订的“教师聘用合同”于9月20日前一起上交校研究生院。

6.9月25日前，学校研究生院根据学生签约情况确定推免生资格名单。符合条件且有意报考我校推免生者请于 “推免服务系统”开通以后（开通时间预计为9月28日）向我校提出推免申请，并上传和提交其他相关材料。研招办将及时安排相应学院根据《2019年接收推荐免试硕士研究生复试实施意见》对学生进行复试并确定录取名单。

7．10月25日以后，研究生院对录取学生名单进行公示。

六、培养和服务方式

1．被录取为“硕师计划”研究生的学生，作为编制内正式教师到服务地区中小学任教3年，并在职学习研究生课程。任教3年期满，经考核合格，第四年到培养学校脱产集中学习1年，毕业时获得硕士研究生和教育硕士专业学位证书。

2．各级教育行政部门可以在与学生签订《教师聘用合同》时明确服务期（原则上应为3年及以上），服务期满后可以继续聘用或不再聘用，也可以在任教3年时根据考核情况再明确是否续聘。凡签订续聘协议的“硕师计划”研究生，第四年脱产学习享受在职教师进修待遇，毕业后回原单位工作。不再续聘的，第四年脱产学习享受全日制研究生同等待遇，毕业后面向社会自主择业。

3．被录取的“硕师计划”研究生，于2019年7月31日前按规定到任教学校所在地教育行政部门办理报到手续。“硕师计划”研究生要在本科学习期间或经过岗前培训后取得教师资格证书。

七、其他说明

1．拟录取为我校研究生的，2019年6月须按时毕业、获得学士学位并取得教师资格证书。否则名额自动取消。

2.“硕师计划”研究生应选择与所学专业相关的学科、专业。

3．学院的推荐工作由学院教务科和辅导员配合完成，相关材料由学院审核验证原件并提交复印件（审核人签名并加盖学院公章）。推荐过程中如有弄虚作假等舞弊行为者，一经查实，取消其资格，并追究推荐单位责任。

4．凡已签订“教师聘用合用”的学生，不发放普通就业协议书，不得参加公务员及全国硕士研究生考试。

5．相关表格可从研究生院网站或教务处网站下载，因报名时间紧，请相关学院一定要按时完成报名、审核验证工作，逾期不再补报。

未尽事宜由研究生院、教务处负责解释。

附件：

1．2019年“硕师计划”研究生报名汇总表

2．2019年“硕师计划”研究生报名登记表

3．2019年浙江省“硕师计划”教师聘用合同

4．2019年“硕师计划”研究生登记表

研究生院 教务处

    2018年9月3日

附件4：

“硕师计划”专项推免生供需见面会学生基本信息汇总表